Según la Ley de Protección Laboral de los Jóvenes, debe presentarse un certificado médico al empresario antes de que un joven menor de 18 años empiece a trabajar (examen inicial) y antes de que finalice el primer año de trabajo (examen de seguimiento).

Se expide un certificado de autorización de examen a todos los jóvenes que tienen su residencia principal en Wiesbaden. Al mismo tiempo, se expide un cuestionario que debe cumplimentarse y presentarse en el reconocimiento médico.

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